O QUE SERÁ QUE O ENTREVISTADOR AVALIA EM UMA ENTREVISTA DE EMPREGO?

Muita gente se faz esta pergunta. Alguns se revoltam porque não foram escolhidos; e aquele candidato que pensamos que não tem perfil algum é contratado! Como pode?

Ficamos ávidos por uma resposta... Um pequeno feedback que seja!

A primeira dica é “calma”! Não desista e siga em busca de outra empresa.

Muitas pessoas acreditam que possuem todas as qualificações técnicas necessárias para a vaga - e possuem - caso contrário não teriam sido chamadas para uma entrevista. Só que nem de qualificações técnicas a empresa vive! Se você não tem determinada qualificação técnica, a empresa poderá capacitá-lo e o problema se resolve. Mas e se você tem um padrão de comportamento que destoa dos demais colaboradores daquele determinado departamento; será que a empresa conseguirá mudar isto em você?

Será que você está agindo de forma adequada para uma entrevista, melhor ainda, para uma entrevista naquela empresa? Sim, pois há pessoas que são movidas a procurar uma vaga naquela empresa somente pelos benefícios e remuneração, porém não possuem o perfil que combine com aquela empresa levando á uma insatisfação posterior como se suas expectativas não tivessem sido atingidas.

Uma das coisas que um entrevistador faz é “desenhar” o perfil da vaga. Quais são as competências, qualificações e habilidades que o candidato a esta vaga necessita ter? Este candidato precisa ser descontraído e comunicativo ou deve ser mais atento e focado? O candidato deve ter disponibilidade de horário? Criatividade? Enfim... Como deve ser este candidato, o que ele precisa ter de conhecimento técnico, acadêmico, cultural... Como ele deverá se relacionar com seus pares? Ele vai se adaptar com a cultura organizacional da empresa e com o método de trabalho naquele departamento?

Então, se você não foi escolhido é porque você não tem o perfil da vaga que o entrevistador necessita que você tenha o que não significa o fim do mundo e que todas as chances naquela empresa estão descartadas. Para outra oportunidade quem sabe?

São várias as dicas que pretendo passar para vocês a partir de hoje, e como são muitas, eu as dividirei em algumas postagens. A primeira já foi dada! Acompanhe nosso blog e saiba mais!

Robson Yuki

Imagem disponível em: http://blog.curriculum.com.br/o-que-os-entrevistadores-querem-saber-de-voce/